Veille juridique : Actualité sociale

Activité partielle

L’activité partielle est un outil de prévention des licenciements économiques qui permet de maintenir les salariés dans l’emploi afin de conserver des compétences, lorsque leur entreprise fait face à des difficultés économiques conjoncturelles. Dans un tel cas, le recours à l’activité partielle se révèle ainsi être un outil important pour préserver l’emploi. Dans ce cadre, le ministère du Travail a publié le 11 juillet 2018 une version actualisée de sa fiche pratique sur l’activité partielle.

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